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一、 適用專業(yè) 會(huì)計(jì)學(xué)、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理、技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理、旅游管理 共5個(gè)專業(yè) 二、 大綱變化說明： 中海洋官方并未給出具體的參考用書，且2018年后這些專業(yè)的專業(yè)課考試內(nèi)容進(jìn)行了改革。在2018年之后各個(gè)專業(yè)課考試內(nèi)容統(tǒng)一化，統(tǒng)稱為950管理學(xué)（以前各個(gè)專業(yè)考的不一樣）。 根據(jù)以往學(xué)長學(xué)姐以及我的經(jīng)驗(yàn)，在改革之后，950管理學(xué)中的考試內(nèi)容幾乎全部都來自于周三多管理學(xué)第六版，這是最最最最最最主要的參考書。18年以前會(huì)有的真題來自于別的參考書，如周三多管理學(xué)第三版等。 三、 資料簡介 1. 一本主要把周三多管理學(xué)第六版拆分成問題答案式的主資料（幾乎囊括全部考點(diǎn)） 注：每個(gè)問題后會(huì)標(biāo)注考頻（沒考過的不標(biāo)，但絕不是不重要的意思，每年都會(huì)有沒考過的題）
中海洋950管理學(xué)考試大綱 (一)管理學(xué)概述 管理活動(dòng)、管理環(huán)境、管理思想與管理理論演變、組織文化、企業(yè)道德與企業(yè)社會(huì)責(zé)任
(二)決策與計(jì)劃 決策理論與決策方法、計(jì)劃理論與計(jì)劃方法、預(yù)測理論與預(yù)測方法、戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管理
(三)組織 組織與組織理論、組織工作與組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、部門劃分與職權(quán)配置、人力資源管理、組織文化、組織變革與發(fā)展
(四)領(lǐng)導(dǎo) 領(lǐng)導(dǎo)理論、領(lǐng)導(dǎo)行為與藝術(shù)、溝通與人際關(guān)系技能、激勵(lì)理論與激勵(lì)實(shí)務(wù)、群體與團(tuán)隊(duì)管理
(五)控制 控制理論與控制方法、風(fēng)險(xiǎn)控制與管理、公司治理理論
(六)創(chuàng)新 管理創(chuàng)新職能、創(chuàng)業(yè)管理、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、企業(yè)組織創(chuàng)新
知識(shí)點(diǎn)章節(jié)概要 第一章 管理與管理學(xué)
第一節(jié) 人類的管理活動(dòng) 第二節(jié) 管理的職能與性質(zhì) 第三節(jié) 管理者的角色與技能 第四節(jié) 管理學(xué)的對(duì)象與方法
第二章 管理思想的發(fā)展
第一節(jié) 中國傳統(tǒng)管理思想 第二節(jié) 西方傳統(tǒng)管理思想 第三節(jié) 西方現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 第四節(jié) 中國現(xiàn)代管理思想的發(fā)展
第三章 管理的基本原理
第一節(jié) 管理原理的特點(diǎn) 第二節(jié) 系統(tǒng)原理 第三節(jié) 人本原理 第四節(jié) 責(zé)任原理 第五節(jié) 效益原理
第四章 管理道德與社會(huì)責(zé)任
第一節(jié) 幾種相關(guān)的道德觀 第二節(jié) 道德管理的特征和影響管理道德的因素 第三節(jié) 改善企業(yè)道德行為的途徑 第五節(jié) 企業(yè)的社會(huì)責(zé)任
第五章 管理的基本方法
第一節(jié) 管理的方法論 第二節(jié) 管理的法律方法 第三節(jié) 管理的行政方法 第四節(jié) 管理的經(jīng)濟(jì)方法 第五節(jié) 管理的教育方法 第六節(jié) 管理的技術(shù)方法
第六章 決策
第一節(jié) 決策的定義、原則與依據(jù) 第二節(jié) 決策的類型與特點(diǎn) 第三節(jié) 決策的理論 第四節(jié) 決策的過程與影響因素 第五節(jié) 決策的方法
第七章 計(jì)劃與計(jì)劃工作
第一節(jié) 計(jì)劃的概念及其性質(zhì) 第二節(jié) 計(jì)劃的類型 第三節(jié) 計(jì)劃編制過程
第八章 計(jì)劃的實(shí)施
第一節(jié) 目標(biāo)管理 第二節(jié) 滾動(dòng)計(jì)劃法 第三節(jié) 網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù) 第四節(jié) 業(yè)務(wù)流程再造
第九章 組織設(shè)計(jì)
第一節(jié) 組織設(shè)計(jì)概述 第二節(jié) 組織設(shè)計(jì)的影響因素分析 第三節(jié) 部門化 第四節(jié) 集權(quán)與分權(quán)
第十章 人員配備 第一節(jié) 人員配備的任務(wù)、程序和原則 第二節(jié) 管理人員的選聘 第三節(jié) 管理人員的考查標(biāo)準(zhǔn) 第四節(jié) 管理人員的培訓(xùn)
第十一章 組織力量的整合 第一節(jié) 正式組織與非正式組織 第二節(jié) 直線與參謀 第三節(jié) 委員會(huì)
第十二章 組織變革與組織文化 第一節(jié) 組織變革的一般規(guī)律 第二節(jié) 管理組織變革 第三節(jié) 組織文化及其發(fā)展
第十三章 領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)者 第一節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)的性質(zhì)和作用 第二節(jié) 理想的領(lǐng)導(dǎo)者與領(lǐng)導(dǎo)集體 第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)方式及其理論 第四節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
第十四章 激勵(lì) 第一節(jié) 激勵(lì)的性質(zhì) 第二節(jié) 激勵(lì)理論 第三節(jié) 激勵(lì)實(shí)務(wù)
第十五章 溝通 第一節(jié) 組織中的溝通 第二節(jié) 溝通的障礙及其克服辦法 第三節(jié) 沖突與談判
第十六章 控制與控制過程
第一節(jié) 控制及其分類 第二節(jié) 控制的要求 第三節(jié) 控制過程 第四節(jié) 危機(jī)與管理控制
第十七章 控制方法 第一節(jié) 預(yù)算控制 第二節(jié) 非預(yù)算控制 第三節(jié) 成本控制 第四節(jié) 其他控制方法
第十八章 管理的創(chuàng)新職能 第一節(jié) 創(chuàng)新及其作用 第二節(jié) 創(chuàng)新職能的基本內(nèi)容 第三節(jié) 創(chuàng)新的過程和組織
第十九章 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新
第一節(jié) 技術(shù)創(chuàng)新的內(nèi)涵和貢獻(xiàn) 第二節(jié) 技術(shù)創(chuàng)新的源泉 第三節(jié) 技術(shù)創(chuàng)新的戰(zhàn)略及其選擇
第二十章 企業(yè)組織創(chuàng)新 第一節(jié) 企業(yè)制度創(chuàng)新 第二節(jié) 企業(yè)層級(jí)結(jié)構(gòu)創(chuàng)新 第三節(jié) 企業(yè)文化創(chuàng)新
2. 所有真題： 題型：簡答（60%，六個(gè)或七個(gè)）論述（40% ，2個(gè)） 【1】 863 旅游管理 2009-2017的歷年真題 【2】 861 會(huì)計(jì)和財(cái)管 2004-2017的歷年真題 【3】 864 技術(shù)經(jīng)濟(jì)與管理 2005-2016的歷年真題 【4】 862 企業(yè)管理 2001-2016的歷年真題 注：以上真題均只有管理學(xué)部分的簡答與論述 3. 18，19，20年份的950管理學(xué)真題 4. 按照章節(jié)整理的真題（按周三多第六版章節(jié)）。18年以前的不在周三多第六版上的真題答案（這部分到后期階段，學(xué)有余力再進(jìn)行背誦，前期以及后期所有階段重點(diǎn)都是周三多第六版） 5. 知識(shí)點(diǎn)速記小冊，里邊按章節(jié)整理每個(gè)需要記的問題（只有問題），用于助記，跟思維導(dǎo)圖的作用類似，就是把每一章的東西列出來，但不是以導(dǎo)圖形式而已。 注：以上所有問題或真題后都會(huì)標(biāo)注出處，即頁碼（那本主資料上的頁碼）方便查找翻閱。 6. 全真模擬題4套 7. 中國海洋大學(xué)950管理學(xué)考試大綱
四、 資料說明及使用方法 主資料絕對(duì)忠于周三多第六版，只是按照問題--答案加以拆分整理，這樣不需要大家自己去整理答案，更加高效省時(shí)、容易上手。 使用方法：背誦主資料，從七月末八月初開始背誦差不多，之前有時(shí)間（七月份）可以每天抽出15分鐘左右進(jìn)行瀏覽，這樣背誦上會(huì)更加容易上手. 總共背誦4遍，下面介紹我的背誦方法： 第一遍：背真題，按照章節(jié)整理好的真題背誦，因?yàn)榈谝淮伪痴b會(huì)很困難，如果每個(gè)問題都記的話，耗時(shí)會(huì)非常長，可能還沒背完就心態(tài)崩了，所以先記真題，這部分需要花大概40天左右，背完大概9月上旬 第二遍：全面背誦，按主資料背誦全部問題。耗時(shí)還是會(huì)比較久 40天左右，應(yīng)該會(huì)比40天多，背完大概就10月下旬了 第三遍：全面背誦。這次會(huì)輕松不少，一個(gè)月差不多可以背完，背完大概11月下旬（此間我自己畫了份框架，就是上面的（7）） 第四遍：11月下旬到考前，這時(shí)大家要靈活安排，重點(diǎn)章節(jié)先記，盡可能顧及到每一個(gè)題，因?yàn)槿魏我粋€(gè)題都可能考到。
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發(fā)表于 2021-3-5 11:52
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